办公室要求
办公室的要求通常包括：
1. 年龄要求 ：一般要求18至30周岁。
2. 能力要求 ：
有一定的公文写作能力。
熟练使用各种办公自动化设备。
3. 个人素质要求 ：
性格开朗，形象气质佳。
工作热情积极，具有良好的沟通协调能力。
有较强的服务意识，懂得基本的商务礼仪。
4. 行为规范 ：
上班时着装整齐，坐姿端正。
办公室内禁止吸烟、大声喧哗。
办公桌上应保持整洁，并注意办公室的安静。
不迟到早退，按时上下班。
遵守公司的规章制度，不私自离开或旷工。
保持高效的工作态度，认真负责。
5. 工作岗位职责 ：
负责办公室文件的起草、审核、送签。
负责来文来电的分阅和组织办理。
负责报纸、刊物订阅分发工作。
负责办公室的档案管理工作。
完成上级部门和领导交办的其他工作。
6. 考勤和纪律 ：
请假须经总经理书面批准，到办公室备案。
平时加班必须经公司总经理批准，事后备案不发加班费。
在月末统计考勤时，办公室对任何空白考勤不予补签。
7. 其他注意事项 ：
不要在办公室内吃零食或吸烟。
保持工作环境的整洁与安全。
遵守办公室的安全规定。
讲究职业礼仪，对来访者礼貌应对。
值班人员负责接听电话，接发传真和来访接待。
办公室传真机、复印机由专人负责。
遵守会议制度，做好会议记录。
爱护办公室的各项设施，保持办公室干净、整洁。
以上要求可能因公司或机构的不同而有所差异，具体要求应参考您所在单位的办公室规章制度
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